Објашњено: Главна награда за економију рада

Добитници Сверигес Риксбанк награде за економске науке у знак сећања на Алфреда Нобела дали су увид у везу између образовања и будућих зарада, као и између минималних плата и запослења

(С лева на десно) Дејвид Кард, Џошуа Д Ангрист и Гвидо В Имбенс. (Ил. Никлас Елмехед Нобелова награда за подршку)

Краљевска шведска академија наука је у понедељак доделила Сверигес Риксбанк награду за економске науке у знак сећања на Алфреда Нобела 2021 — често погрешно названу Нобелова награда за економију — тројици економиста са седиштем у САД. Једна половина награде припала је Дејвиду Карду, који предаје на Универзитету Калифорније у Берклију, а друга половина заједно Џошуи Д Ангристу са МИТ-а и Гвиду В Имбенсу са Универзитета Станфорд. Новчана награда од 10 милиона шведских круна (8,60 круна) биће подељена у складу са тим. Имбенс, који се одазвао позиву са Академије, био је посебно одушевљен што је награду добио заједно са својим дугогодишњим пријатељима; није био само Имбенсов надзорник докторских студија већ и кум на његовом венчању.

Узрок ефекат

У цитату се наводи: Овогодишњи лауреати су нам пружили нове увиде о тржишту рада и показали који се закључци о узроцима и последицама могу извући из природних експеримената. Њихов приступ се проширио на друга поља и револуционирао емпиријска истраживања.

Да бисмо разумели, треба да погледамо нека од најважнијих питања данашњег друштва: Да ли имиграција утиче на плате и ниво запослености? Да ли улагања у школско образовање побољшавају будуће зараде ученика? Да ли ће повећање минималних плата довести до нижег нивоа запослености?

Сва ова питања су била релевантна и остају таква током времена и географије. Али оно што је посебно зезнуто у одговору на било које такво питање је немогућност да се направи насумично контролно испитивање у којем се некој деци ускраћује школско образовање и даје се другима како би утврдили одговор.

Ту су се истакли овогодишњи победници. Пронашли су начине да пресеку често примећене корелације и установили да ли показују узрочност или не. Истина, корелација је једноставно појава два догађаја заједно, али пука корелација не подразумева узрочност (што захтева јасно разумевање да један догађај изазива други.)

Повезаност образовања и прихода

Картица: плате и послови

Кардина употреба такозваних природних експеримената (ситуације које се јављају у стварном животу које личе на насумичне експерименте) била је и разоткривајућа и примерна.

На пример, уобичајено се сматра да повећање минималних плата доводи до ниже запослености. Аргумент је да ће веће плате повећати трошкове за фирме и довести до тога да послодавци запошљавају мање људи. Али да ли је случај да веће плате узрокују пад запослености? Или, да ли је само зато што су се те две ствари виделе у неколико наврата, неко погрешно почео да верује да веће плате доводе до ниже запослености?

Цард је користио природни експеримент да тестира ову претпостављену жртву. 1992. минимална плата по сату у Њу Џерсију је повећана са 4,25 долара на 5,05 долара. Кард је заједно са Аланом Кругером проучавао утицај на запосленост у Њу Џерсију и упоредио га са запошљавањем у суседним областима источне Пенсилваније. Резултати су, између осталог, показали да повећање минималне зараде не мора нужно довести до мањег броја радних места, напомиње Краљевска шведска академија. Кардове студије из раних 1990-их довеле су у питање конвенционалну мудрост, што је довело до нових анализа и додатних увида, наводе они.

Ангрист, Имбенс: образовање, плаћа

Ангрист и Имбенс су признати за свој методолошки допринос анализи узрочно-последичних веза. Они су помогли да се сазна смисао у подацима из таквих природних експеримената. Ово је кључно јер за разлику од клиничког испитивања или рандомизованог контролног испитивања, у природном експерименту истраживач нема контролу над експериментом. што отежава извођење прецизних закључака и утврђивање узрочно-последичних веза.

На пример, продужење обавезног образовања за једну годину за једну групу ученика (али не и за другу) може, али не мора да утиче на све у групама на исти начин. Неки студенти би ионако наставили да уче и за њих вредност образовања често није репрезентативна за целу групу. Дакле, да ли је уопште могуће извући било какве закључке о ефекту додатне године у школи? напомиње Академија. Средином 1990-их, двојац је решио овај методолошки проблем, показујући како се прецизни закључци о узроку и последици могу извући из природних експеримената.

Контекст Индије

Методологија, истраживања и налази ових економиста датирају из раних и средине 90-их и већ су имали огроман утицај на истраживања која су предузета у неколико земаља у развоју као што је Индија.

На пример, и у Индији се уобичајено сматра да ће веће минималне зараде бити контрапродуктивне за раднике. Важно је напоменути да је прошле године, након карантина изазваних Цовидом, неколико држава, укључујући Утар Прадеш, по кратком поступку суспендовало неколико закона о раду, укључујући и оне који регулишу минималне плате, тврдећи да ће такав потез подстаћи запошљавање.

Водећи економисти рада као што су професор Рави Сривастава, директор Центра за студије запошљавања у Институту за људски развој, и Радхицка Капоор, сарадник у Индијском савету за

Истраживања о међународним економским односима, прошле године су се противила таквој дерегулацији.

Њихове студије су пружиле оправдање за повећање минималних плата у САД - питање око којег је економско братство било веома подељено. Користио сам то са другим студијама да оправдам националну минималну плату за Индију, рекао је Сривастава.

Капур је рекао да је главно учење из Кардиног рада да се минималне плате могу повећати у Индији без бриге о смањењу запослености. Она је истакла да су минималне зараде у Индији веома ниске. Национална минимална плата, на пример, износи само 180 Рс дневно.

Сада Индија има кодекс минималне плате; прошириће се на раднике у неорганизованом сектору. Дакле, повећање минималних зарада је веома важно за побољшање прихода иу неорганизованом сектору, рекла је она. Ово (сазнање да повећање минималних плата не спречава запошљавање) је посебно важно с обзиром на ограничења укупне потражње која постоје у индијској економији, посебно међу онима који су на дну расподеле дохотка.

билтен| Кликните да бисте добили најбоља објашњења дана у пријемном сандучету

Подели Са Пријатељима: